Munkatársakat toboroz a szombathelyi börtön - felügyelőket és fegyveres biztonsági őröket képeznek
A Szombathelyi Országos Büntetés-végrehajtási Intézet új plakátjain felügyelőket és fegyveres biztonsági őröket toboroz, akiknek már a képzés idejére is teljes munkabért ígérnek.
A büntetés-végrehajtási szervezet hivatásos állományának szolgálati viszonyát a rendvédelmi feladatokat ellátó szervek hivatásos állományának szolgálati jogviszonyáról szóló 2015. évi XLII. törvény (Hszt.) szabályozza, mely a hivatásos állományba vételhez az alábbi kritériumokat határozza meg:
A Hszt. 33. §-a alapján hivatásos szolgálati viszony azzal az önként jelentkező, cselekvőképes, állandó belföldi lakóhellyel rendelkező magyar állampolgárral létesíthető,
- aki a tizennyolcadik életévét betöltötte, és életkora – az e törvényben meghatározott kivételekkel – a hivatásos szolgálat rá irányadó felső korhatáránál legalább tíz évvel kevesebb,
- aki rendelkezik a tervezett szolgálati beosztás besorolási osztálya szerint meghatározott iskolai végzettséggel (tiszthelyettesénél legalább érettségi, tisztnél felsőfokú iskolai végzettség) és szolgálati viszonyra vonatkozó szabályban a szolgálati viszony létesítésének feltételeként meghatározott szakképzettséggel,
- aki a hivatásos szolgálatra és a tervezett szolgálati beosztására egészségi, pszichikai és fizikai szempontból alkalmas,
- akinek életvitele nem kifogásolható, és aki hozzájárul annak a szolgálati viszony létesítését megelőző, valamint a szolgálati viszony fennállása alatti ellenőrzéséhez,
- aki elfogadja egyes alapvető jogainak e törvény szerinti korlátozását,
- aki tudomásul veszi, hogy szolgálati viszonyának fennállása alatt szolgálata törvényes ellátását tudta és beleegyezése nélkül – a törvényben meghatározott esetekben és módon – a belső bűnmegelőzési és bűnfelderítési feladatokat ellátó szerv a Rendőrségről szóló törvény szerinti megbízhatósági vizsgálattal ellenőrizheti,
- aki tudomásul veszi és elfogadja a hivatásos szolgálattal járó, szolgálati viszonyra vonatkozó szabályokban meghatározott kötelezettségeket és elvárásokat, valamint
- akinél nem állnak fenn a szolgálati viszony létesítését kizáró körülmények.
Illetmény
Tiszthelyettesi beosztás esetén a kezdő fizetés minimum havi bruttó 253.000 Ft-tól 357.000 Ft-ig szolgálati helytől és beosztástól függően, tiszti beosztás esetén minimum havi bruttó 412.000 Ft.
Cafetéria
Minden évben kiosztásra kerül bruttó 200.000 forint értékű cafetéria, amit a dolgozók szép kártyán vehetnek igénybe.
Ruhapénz
Természetbeni ellátás keretében éves szinten a hivatásos állomány tagjait ruhapénz illeti meg.
Utazási hozzájárulás
A távolsági járatok bérlet összegéből 86 %-ot visszatérítünk a dolgozók részére, illetőleg, amennyiben autóval közlekedsz a munkahelyre, abban az esetben 15 forintos összeggel járulunk hozzá az útiköltséghez kilométerenként.
Lakásvásárláshoz munkáltatói kölcsön
Ha saját tulajdon kialakítására törekszel, lehetőséged van, kamatmentes lakáscélú munkáltatói kölcsön igénybevételére 5.000.000 Ft-ig, 2 év szolgálati idő letöltése után.
Családalapítási támogatás
A 35 év alatti fiataloknak családalapítási támogatást adunk.
Jutalom
A jó, vagy kivételes minősítésű kollégáink éves szinten akár 1 havi illetmény összegének megfelelő teljesítmény-juttatásban részesülhetnek. Ezt meghaladóan további tárgyjutalom elismerést kaphatnak.
Lakhatási támogatás
A saját ingatlannak nem rendelkezőknek lehetőségük van igényelni albérleti támogatást (havi bruttó 38.650 forint).
Szakmai képzés melletti illetmény
A szervezethez való felszerelést követően, a leendő kollégákat a lakhelyéhez közel, 14 hetes szakmai képzés keretében, négy napos tanítási hetekben készítjük fel a munkavégzésre. Ez idő alatt teljes illetményt, ingyenes szállást, valamint kedvezményes étkezést biztosítunk.
Továbbtanulási lehetőség
Egy év szolgálati idő után kollégánk jelentkezhet a Nemzeti Közszolgálati Egyetem képzésére, ahol 3 évig a teljes fizetése mellett tanulhat, a diploma megszerzését követően pedig garantáljuk a tiszti beosztást.
További információk ide kattintva olvashatók.
A cikkekhez csak regisztrált felhasználóink szólhatnak hozzá.
Kérjük, jelentkezzen be, vagy ha még nem tette, regisztráljon.
A szerkesztőség fenntartja magának a jogot, hogy a cikkekhez nem kapcsolódó kommenteket moderálja, törölje.